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常宁人才网有些话说了,就成了职场负情商

来源:www.0734zpw.com 时间:2019-05-10 17:47:04 作者:常宁市人才网 浏览量:1183

  1、总是否定别人的话

  职场中谁都喜欢听赞美的话但在工作中难免出现沟通不顺利的情况每个人都有自己的想法和建议但和其他同事意见相左的时候即使是心里有抵触也不应该在言语上直接否定别人首先直接否定别人是一种很不礼貌的行为其次大家都是平等的谁也不能一言堂观点正确与否不说当场博了人家的面子也是不应该的如果你张口就是泼别人冷水的话那么你的职场人缘迟早被你断送完。所谓说者无心听者有意说的人可能觉得就事论事但听的人可能就很扎心了觉得你是在故意给别人难堪以后少不了穿小鞋的时候总的来看爱否否人本就是情商低的表现因为否定在一定程度上是内心自私的表现为我独尊缺乏团队精神那最后可能就把整个团队否定掉反而可能孤立了自己那你只会越来越不受待见迟早要吃亏。

  2、不要当事后键盘侠

  职场最忌事后诸葛亮项目开始前自己什么工作不做责任不担在旁边打酱油项目成功了不说如果不成功那就站出来开始成为嘴强王者看当时采取我的方法多好看我说过这样做不行了吧这没我的责任啊都是你们决定的……这种态度显得自己好像很厉害的样子。其实这种说话做事的态度往往更加令人讨厌马后炮的话没人会喜欢。或许有些人感觉说这种话会有用自我感觉良好。但是在别人听来你就是在展现自己的优越感是在别人的伤口上撒盐。

  情商低就是容易在别人伤心痛苦的时候不去安慰别人就罢了还要再伤口上撒把盐说一些显示自己聪明才智的话来打击别人。这种话说得越多同事越不想和你一起共事你的人缘只会越来越差。情商高的人都明白其中的道理会注意自己的言辞和态度不会说这些无意义的话。

  3、不要把玩笑话说成笑话

  职场上自我感觉良好的人不要太多总以为自己是个幽默达人开着各种无厘头的玩笑实则每次都冷场不说也让同事觉得很尴尬反而成了一种不成熟的表现职场中不管说话做事我们都要把握分寸不要让其他人感觉不舒服这样才能收获职场好人缘。职场中有时候和同事之间关系不错开开小玩笑也不是不可以但是一定要注意分寸不可太越线。

  玩笑话确实能活跃气氛枯燥的工作也需要开心果的存在但成为一个开心果是需要高情商作为基础的什么时间场合什么环境该说什么话都需要做好功课。不考虑对方的心情乱开玩笑的话就很容易得罪人。而且没分寸的玩笑话不是幽默而是情商低的表现会让你丢失职场好人缘。恶意打趣捉弄别人的人是不受大家欢迎的有时候可能还会把事情弄大这样谁还会愿意与之交往呢。

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