入职新单位不足1年，但工龄已经10年了，能否在新单位享受当年年休假?　　《职工带薪年休假条例》第二条规定:　　机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有 点击阅读...

　　基础养老金=参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资×(1+本人月平均缴费工资指数）÷2×缴费年限×1%  　　个人账户养老金=参保人员退休时 点击阅读...

　　晚婚晚育国家已经不再规定产假。女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天。对怀孕7个月以上的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动，并应当在 点击阅读...

　　第一步：告知上司　　离职前一定要提前找上司或老板谈，切忌不辞而别，那是极其不负责任的行为，会让公司很被动。　　找上司或老板谈话时，要态度诚恳地说出自己辞职的 点击阅读...

　　风险一：“跳”不是加薪的杠杆　　供不应求的卖方市场，中国高端白领往往居于优势地位。对于高端人才和具有相当发展潜力的员工，外企往往通过加薪、转岗、授予荣誉称号 点击阅读...

　　1、简历要与大公司沾边　　人事经理一般以关键字“知名企业名称+职位名称”来搜索人才，而系统会搜索到简历中出现以上关键字的求职者，如果你的简历有这些知名企业的 点击阅读...

　　1、个人简历填写完整性。换位思考一下，尽量多的把你的个人综述信息传递给你所应聘的人力资源管理部门。让你发出的简历表格与其标准表格项目吻合，甚至信息量更多。以 点击阅读...

　　一、这个职位为什么会出现空缺？　　职位空缺不外乎这三种情况：第一是原职位人员升迁；第二是原职位人离职；第三是新设职位；所以在应聘是弄清楚为什么职位空缺，缺了 点击阅读...

　　写简历其实并没有一个固定的格式，也没有一招制胜的法宝，更不能指望来个乾坤大挪移，最好把什么能力都按在自己身上。有工作经验的人如实地反应自己的工作情况，那毕业 点击阅读...

　　衡阳人才网,是由衡阳市雁峰天成家政保洁服务中心创办,衡阳地区最具影响力的大型专业人才网站之一,创立于2003年初,我们凭借着雄厚的技术实力、专业的客户服务， 点击阅读...

　　保持良好精神状态，才可以远离悲观消极。客观事物是不变的，变的是一个人对环境的观感。所以善用乐观心态，才可在职场上发挥潜能。　　一日之计在于晨　　每天大清早起 点击阅读...

　　以下是与求职应聘相关的法律法规摘录：　　一、关于用人单位收取培训费、抵押金、扣押身份证或资格证书等　　《劳动合同法》第九条用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者 点击阅读...

　　一起关于下班在家用微信办公期间猝死属于工伤的司法判决引发热议。据8月8日澎湃新闻网报道，2020年某工作日19时40分左右，广东广州市的石某在家中突发疾病， 点击阅读...

　　众所周知，在职场中，女性本来就是社会和法律的双重保护对象。是否生育、何时生育是每个女性应享有的基本权利，任何人不得强加干涉。对此，《妇女权益保护法》明确规定 点击阅读...

　　劳动争议现“碰瓷式”维权　　业内人士提醒，维权需合情、合理、合法，切莫“跑偏”　　阅读提示　　记者在对重庆市人社部门及区县总工会采访中了解到，00后劳动者的 点击阅读...

　　断水断电逼租客腾房、哄抬租金……遇到这些租房棘手问题怎么办？　　央视网消息(记者王静远)：哄抬租金、押金不退、“甲醛房”“黑中介”……2022年9月1日起， 点击阅读...

　　招聘的时候　　明明承诺年薪十多万　　可一年忙到头　　到手的工资少了大几万　　南京的蔡先生在职场就　　遭遇了这样的烦心事　　离职后，蔡先生将原单位　　告上了法 点击阅读...

　　在哪些情况下，公司有权利开除员工？哪些情况下员工即使被开除，也无话可说呢？下面具体看看我国劳动合同法是如何规定的。　　根据我国的劳动合同法第三十九条的规定， 点击阅读...

　　首先，法律法规务必了解：　　根据《社会保险法》第58条规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。　　第10条、2 点击阅读...

　　1、收入低没劲干　　这样的跳槽理由会使招聘者误认为你很计较个人得失，对工作没有吃苦精神，把个人利益看得重于理想抱负。在用人者的眼里，这样的人最多只能临时聘用 点击阅读...