1、您的个人隐私最重要的保障来自于您的账号安全，请妥善保管个人账号。　　2、在使用衡阳人才网除求职外的产品过程中，请勿随便泄漏您的姓名和联系方式，避免隐私泄 点击阅读...

　　职位名称体现职位特点　　例如：您想招聘“销售顾问”，如果该职位主要从事“电话销售”工作，您可以把当前职位填写为“销售顾问(电话销售)”，这样找“电话销售”的 点击阅读...

　　入职要交证件？违法！最近，你是否也刷到了这条热搜？　　网友表示：　　“拿着人家的证件当把柄。”　　“劳动法没有规定扣押原件的权力，这家公司老板公然违法。”　 点击阅读...

　　以个人身份参加企业职工基本养老保险，这也是多数灵活就业人员选择的参保方式。灵活就业人员以个人身份自愿参保，缴费由个人承担。虽然缴费比例、缴费基数确定办法与单 点击阅读...

　　17日上午，国家统计局发布上半年经济数据。关于就业，上半年就业情况如何？目前正值毕业季，年轻人的就业情况是否改善？国家统计局新闻发言人回答了记者的提问。　　 点击阅读...

　　近日，国家金融监督管理总局、人力资源社会保障部发布了《精算师职业资格规定》《精算师职业资格考试实施办法》（以下简称《资格规定》《实施办法》）。　　精算师是运 点击阅读...

　　在劳动纠纷中，企业的败诉率高达70%，而以下这十种情况几乎是100%败诉。劳动者们但凡遇到这些情况，在纠纷处理中还是占优势的，切莫被不良用人单位吓唬住忽悠住 点击阅读...

　　1、员工对直接上级的管理方法和风格不满意　　好多员工和我经常说的一句话就是，我辞职的真正原因就是受不了领导的“狗脾气”，多大的领导呀，天天牛B哄哄的。　　这 点击阅读...

　　1、穿戴要整齐，不要太随意，尤其是大一点的公司，对着装是有要求的。　　2、因为刚毕业，没有工作经验，那就要把学校的经历丰富起来，比如是班干部、学生会成员、获 点击阅读...

　　商务谈判的基本功可以总结为：沉默、耐心、敏感、好奇、表现。　　1、保持沉默　　在紧张的谈判中，没有什么比长久的沉默更令人难以忍受。但是也没有什么比这更重要。 点击阅读...

　　一、提出时间忌紧张　　劳动法中规定：一般情况下，如果劳动者提出辞职，必须提前三十天通知单位。虽然说，员工不提前通知单位，单位也不能在实质上把员工怎么样，既不 点击阅读...

　　1、阅读一些反映当地劳动力市场供需平衡的文章或资料（比如前程无忧每月发布的“无忧指数”）。　　有跳槽打算的人，需要时时关注你所从事的行业、专业，在当时条件下 点击阅读...

　　1、灵活应对　　在没有提前两周给出通知之前，就离开公司，按照施莱辛格的说法，无疑是“失礼的行为”。尽管提前两周通知是习惯性做法，你也可以考虑“在还没有确定在 点击阅读...

　　1、频繁跳槽者　　这类人的普遍特点是一份工作可能只做1—2月，或者3—4月，基本没有做一份工作的时间超过1年。这类人员的简历可能在HR打开的瞬间就被关掉了， 点击阅读...

　　1、当你找新公司并且公司与你正式建立劳动关系的当月开始为你办理并缴纳社保，也就是说，不是非要你补齐之前的社保才能续缴．所以说你可以不用续缴以前的社保，找到工 点击阅读...

　　1、定向　　定向，就是指要给自己明确职业方向，确定职种。有些人在跳槽时，总是没有明确的方向，为跳槽而跳槽，只是感觉目前的工作不想做了就要跳槽，究竟适合做什么 点击阅读...

　　不管你的跳槽策略是什么，千万不要犯这十种错误：　　1、在没有作深刻反省的情况下不要在另外一个工作领域寻求出路　　任何事情都应该三思而后行。确定你不是进入到了 点击阅读...

　　一、主动离职须提前多少天通知单位？　　30天/3天（试用期）：根据《劳动合同法》第三十七条规定：“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。 点击阅读...

　　1、言过其实，过分包装　　大凡跳槽者，往往把自己打扮成能拯救企业成功的大师，忘记了实际上自己就是一个打工者，在这个圈子里，真正能有血缘关系的是老板和他的亲属 点击阅读...

　　一、长期职业紧张后果或很严重　　资料显示，职业紧张在欧洲已十分普遍。在我国，有关职业紧张的报道也不胜枚举。　　重庆市的一项调查显示，国内汽车制造企业54.8 点击阅读...